Plano PLANO COLETIVO POR ADESÃO STANDARD
Quando o assunto é saúde, não dá para brincar, por isso, a I Love Saúde traz todas as informações sobre o plano PLANO COLETIVO POR ADESÃO STANDARD para que você faça a melhor escolha, mas fique tranquilo, caso surja qualquer dúvida, nossos especialistas em planos de saúde estão a disposição para ajuda-lo, basta preencher o formulário de orçamento online.
O plano faz parte da Santa Casa de Ribeirão Preto e está registrado na ANS(Agência Nacional de Saúde Suplementar) sobre o código 462357106. Em caso de internações, a sua acomodação será Coletiva, nesse caso, existe a possibilidade de você, algum familiar ou funcionário dividir o quarto com outros pacientes.
É muito importante frizar que o plano PLANO COLETIVO POR ADESÃO STANDARD da Santa Casa de Ribeirão Preto é do tipo Coletivo por adesão, ou seja, ele está ligado a órgãos de classe, sindicatos ou outras entidades que representam grupos de pessoas. Para fazer a contratação desse plano, você precisa obrigatoriamente estar ligado a uma entidade coletiva conveniada a Santa Casa de Ribeirão Preto. O seu contrato de plano de saúde fica associado a esta entidade de maneira que só pode ser cancelado caso a Santa Casa de Ribeirão Preto cancele o contrato com a entidade. O plano PLANO COLETIVO POR ADESÃO STANDARD tem um ótimo custo-benefício e possue grande segurança, pois seu contrato ficara atrelado a um grupo grande de pessoas.
Tabela de preço PLANO COLETIVO POR ADESÃO STANDARD
Em resumo, o plano PLANO COLETIVO POR ADESÃO STANDARD da Santa Casa de Ribeirão Preto pode ser contratado à partir de R$ 180.0, já a sua abrangência é Grupo de municípios e a acomodação será Coletiva.
Confira abaixo a tabela completa com o preço de todas as idades. Ficou alguma dúvida se o plano PLANO COLETIVO POR ADESÃO STANDARD é ideal para você? Preencha o formulário de orçamento que os nossos especialistas em planos de saúde vão te ajudar.
| Acomodação | Coletiva |
|---|---|
| Abrangencia | Grupo de municípios |
| Co-participação | Ausente |
| 0 a 18 anos | R$ 180,00 |
| 19 a 23 anos | R$ 202,00 |
| 24 a 28 anos | R$ 222,00 |
| 29 a 33 anos | R$ 296,00 |
| 34 a 38 anos | R$ 456,00 |
| 39 a 43 anos | R$ 570,00 |
| 44 a 48 anos | R$ 456,00 |
| 49 a 53 anos | R$ 570,00 |
| 54 a 58 anos | R$ 655,00 |
| + 59 anos | R$ 1.081,00 |
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